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育児休業給付金の給付割合について

印刷用ページを表示する 掲載日:2015年6月8日更新

育児休業給付金の給付割合について

厚生労働省では女性の継続就労や出産意欲への影響という点で大変重要である男性の育児休業取得等、育児参加しやすい職場環境整備を促進するため取り組みがされているところです。

この取り組みの一環としてH26年4月1日以降に育児休業を開始した方について育児休業給付金の給付割合が休業開始から6か月間は67%に引き上げられており、手取り賃金で比べると休業前の約8割が支給されます。

詳しくは下記をご覧ください。

育児休業給付金の給付割合について(厚生労働省)